Корпоративные споры и конфликты

Будьте уверены в успехе своего дела

Используем весь накопленный опыт и компетенции. Выявим все возможные варианты решения проблемы. Предложим оптимальный способ достичь необходимый результат.

• окажем сопровождение на любой стадии конфликта
• разработаем и согласуем необходимую стратегию
• проведем переговоры
• подготовим необходимые корпоративные документы
• подготовим необходимые иски и представим ваши интересы в суде

Запишитесь на консультацию с экспертом по корпоративным спорам в офисе коллегии или онлайн

Мы предлагаем профессиональную консультацию по вопросам, возникшим в ходе корпоративного конфликта. На консультации вы получите комплексный анализ вашей ситуации и практические рекомендации, основанные на нашем экспертном опыте и знаниях о разрешении корпоративных споров. Также мы предложим способы урегулирования конфликта и дадим предостережения от совершения ошибок. Мы гарантируем конфиденциальность и высокое качество предоставляемых услуг. Обратившись к нам, вы получите исчерпывающие ответы на все ваши вопросы и уверенность в принятии правильных решений.

Стоимость консультации — 35 000 руб.

Об адвокате

Умрихин Юрий Михайлович — адвокат по корпоративным спорам, старший партнер и руководитель практики корпоративных споров МКА «Николаев и партнеры».

Более 15 лет успешно представляет интересы своих клиентов по самым сложным корпоративным спорам. Является постоянным спикером конференций и вебинаров по вопросам, связанными с корпоративными конфликтами.

Корпоративный конфликт

Источником подавляющего большинства корпоративных конфликтов являются разногласия между собственниками бизнеса или между собственниками бизнеса и топ-менеджментом по вопросам распределения прибыли, порядка управления обществом и его развития.

Экономическая и политическая ситуация в России играет существенную роль в корпоративных конфликтах, и в нынешних реалиях корпоративные противоречия будут только нарастать.

Особо опасны корпоративные споры для малого и среднего бизнеса, который меньше защищён от финансовых колебаний и не может рассчитывать на поддержку государства.

Любой корпоративный спор самым негативным образом влияет на предприятие вне зависимости от того, к какой сфере деятельности оно относится. Поэтому одной из основных целей разрешения корпоративного спора является сохранение предприятия и его развитие.

Детальное изучение ситуации, понимание причин возникновения корпоративного конфликта, чёткое определение целей и задач, которые ставятся перед нашей командой, помогут в построении эффективной стратегии защиты нашего клиента, на какой бы стороне конфликта он не находился.